`metrik` ile İlgili Madde Sonuçları

İnsan Kaynakları Analitiği (İKA), örgütlerin insan kaynakları yönetimi faaliyetlerinde karar alma süreçlerini desteklemek amacıyla veri temelli yöntem ve araçlardan yararlanılmasını ifade eden bir yaklaşımdır. İnsan Kaynakları Analitiği (İKA); insan kaynakları uygulamalarına ilişkin nicel ve nitel verilerin toplanması, analiz edilmesi ve bu verilerden anlamlı sonuçlar çıkarılması sürecini kapsar. İnsan kaynağı ile ilgili stratejik hedeflerin, ölçülebilir göstergelere dayalı biçimde yönetilmesini