`kisisel-gelisim` ile İlgili Madde Sonuçları

Küçük Mutlulukların Gücü... Hiç durup etrafına baktın mı ve “Aslında hayat ne kadar güzel” dedin mi? Çoğu zaman büyük olayları, büyük başarıları bekleriz; oysa gerçek mutluluk, çoğu zaman fark etmediğimiz küçük anlarda saklıdır. Sabah pencereni açtığında içeri süzülen güneş ışığı, hafif bir rüzgarın yüzüne dokunuşu, eski bir dosttan gelen beklenmedik bir mesaj… Bu küçük detaylar, ruhumuzda derin bir sıcaklık bırakır ve günün tüm karmaşasını hafifletebilir. Küçük mutlulukların gücü, görünmez ama

Hayat bazen öylesine akıp gidiyor ki, farkında olmadan yıllar geçiyor ve değişim hep erteleniyor. Peki ya durup düşünseydin, tek bir yılını tüm yaşamını dönüştürmek için kullanabileceğini hayal etseydin? Düşün: sadece 365 gün, ama doğru adımlar ve bilinçli bir çabayla, geçmişin yükünü bırakabilir, kendi potansiyelini keşfedebilir ve hayatını tamamen farklı bir yönde şekillendirebilirdin. İşte tam da bu yüzden, bu yazı senin için: hayatını değiştirecek o yılın farkına varman ve onu yaşaman için b

“Bir şeylerin değişmesi için, sen değişmelisin.” Bu cümle ilk duyulduğunda kulağa basit, hatta biraz klişe gelebilir. Ama insan durup gerçekten düşününce, hayatın en ağır gerçeklerinden birini taşıdığını fark eder. Çünkü çoğumuz, değişimi dışarıda aramaya alışmışızdır. İnsanların davranışlarında, şartlarda, şansımızda… Oysa en zor kabul edilen gerçek şudur: Hayatımızın yönünü belirleyen en büyük güç, kendi içimizde saklıdır. İnsan doğası gereği konfor alanına tutunur. Aynı düşünceler, aynı alışk

Hemen hemen herkes, bir şeylerin gerçekleşmesi için bir şeyler gerçekleştirir. Bazı kişilerin istediklerini elde edebildiklerini, bazı kişilerin ise elde edemediklerini; etseler dahi istedikleri gibi elde edemediklerini gözlemleyebiliriz. Elde edilenlerin de edilemeyenlerin de edilenlerin istenildiği gibi elde edilemeyişinin de atılan adımlar ile doğrudan bağlantısı vardır. Elbette elde edilmek istenenler, elde etmek isteyenlerin elde edebilmesine bağlıysa eğer. Elde edenlerin elde etmelerinin n

Zorluklar, sorunlar, sıkıntılar, engeller, bunalımlar, daralmalar; hepsi dünyada yaşayan insan için birer zorunluluktur. Bu gerçeklikler, dünya ve insanın işleyişinde insan için ihtiyaç olan gerekliliklerdendir. Bu durumların var olması sorun değildir. Sorun olarak değerlendirilmediği müddetçe... Çünkü ne dünya ne de insan kusursuzluk, yani sorunsuzluk vadetmemektedir. Kaldı ki, sayılan durumlar da bir kusur değildir. Tıpkı gülün dikeninin olması, onun kusuru olmadığı gibi. Gülün dikeni, gülün k

Dünya denilen diyar dağlarıyla, ovalarıyla, sularıyla, bitkileriyle, hayvanlarıyla, insanlarıyla koca bir küre. Evrende ise bir zerre. Dünyanın boşlukta kendi etrafında ve Güneş’in etrafında süratle dönüşünden, içindeki canlıların ve ihtiyaçlarının işleyişine kadar ne kadar kaotik bir durum hâkim gibi görünse de kimsenin dünyanın düşmesinden yana pek bir endişesi yok. Çünkü durum ne kadar korkunç olsa da bir nedene dayandırılmış ve normal olarak kabul edilmiş durumda. Peki, dünyanın dışındaki bu

Beslenmek, genelde ağız yoluyla yenilip içilenlerle gerçekleşen eylem olarak nitelenir. Eğer bizler sadece fiziksel bir bedenden ibaret isek, doğrudur. Gerçek anlamda büyümeyi sağlayan beslenme budur. Lakin bizler bedenle beraber akla ve ruha da sahip olan ve bunların beslenip büyümesiyle birlikte büyüyerek büyük işler gerçekleştirebilen bireyleriz. Öyleyse bizler, bedenden ibaret olmayan; bedenle beraber bedenden daha kıymetli olan ruha, aynı zamanda düşünmemizi, değerlendirmemizi sağlayan akla

Etki varsa tepki kaçınılmazdır. Etkisi olmayan hiçbir şeyin varlığı ise söz konusu olamaz. Öyleyse her şey etki etmektedir. Fark ise; etkinin kuvveti, tepkinin sonucu kadar da tesirin tezahürüdür. Etki edenin etkisinden de tesirinden de tam manasıyla tecrit edebilmek mümkün gözükmemektedir. Lakin etkinin etki etmesinden ve tepki neticesi tezahür eden tesirinden etkilenme miktarı kişiyle de ilişkili olduğundan dolayı bazı durumlara müdahale etmek mümkündür. Etki konusu, konudan konuya göre farklı

Modern yaşamın koşuşturmacası içinde, birçoğumuz kendini tükenmiş ve bitkin hissediyor. Bu durum, tükenmişlik sendromu olarak adlandırılan ve günümüzde oldukça yaygın bir sorun haline gelen zihinsel ve duygusal yorgunluk halidir. Günlük yaşamda kendimizi belli dönemlerde sürekli yorgun, duygusal olarak boşlukta hissedebiliyoruz. Uzun süreli stres, aşırı iş yükü ve duygusal yıpranma gibi faktörlerin bir araya gelmesiyle ortaya çıkan bu durum, sadece iş yaşamıyla sınırlı kalmayıp, kişisel hayatı d

CEO Gibi Düşünmek: Zirvede Olmak İçin 22 Altın Kural, yönetim bilimleri alanında yazılmış bir kişisel gelişim kitabıdır. Kitap, iş dünyasında liderlik vasfı taşıyan bireylerin sahip olması gereken temel nitelikleri ele alır. Yazar D. A. Benton, yıllar süren danışmanlık deneyimiyle şekillendirdiği bu eserinde, başarılı yöneticilerin ortak özelliklerini 22 başlık altında toplamıştır. Kitabın Konusu Kitap, bir yöneticinin nasıl daha etkili, güvenilir ve ilham verici bir lider olabileceğine odaklanı